长城二矿实施职工温暖关怀行动

长城二矿按照“省外创业、身边有我”服务理念，实施职工温暖关怀行动，确保职工安心、舒心、暖心。

该矿本着“受职工之托、忠职工之事、解职工之难、暖职工之心”的原则，设立了职工“暖心服务站”，畅通诉求渠道，使职工话有处说，难有处讲，事有人办。“暖心服务站”集“劳动争议、信访调解、心理疏导、志愿服务”为一体，由党政工团共同参与，工会主席兼任站长，工会生产劳动保护部长任副站长，由党团支部书记轮流值班，具体负责职工“暖心服务站”的日常工作。今年以来，职工“暖心服务站”共接待来访人员3人，对职工进行心理健康心理疏导3人次，青年志愿者服务职工群众20余人次。

该矿作为新建矿井，未婚男青年较多，针对他们远离城市和家乡，找对象难的实际，采取举办联谊会的形式，为他们牵线搭桥，分别与上海庙学校和上海庙开发区联合举办了联谊会，并取得了良好的效果，已经有4对结婚成家，5对正在交往之中。下一步，将进一步丰富活动载体，搭建起青年人广阔、文明的交友平台，解除他们的后顾之忧。

该矿针对省外矿井生活单调、亲人不在身边的现状，采取兴趣融合法，将原本相互不认识、来自不同地方的职工们通过共同的兴趣爱好融合在一起。成立了文学、摄影、曲艺、音乐等各类协会，协会每周公开活动2次，活动方式和内容由会员们利用业余时间一起策划筹备，既发动了会员们的积极性、增加了沟通交流的机会，还为广大职工送上了各类精彩的表演。(山东能源新矿集团内蒙能源长城二矿工会裴梅梅)