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近年来，为完善规范党员发展工作程序，东胜城投集团党支部迅速行动，进一步贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》精神和要求，通过开展学习培训，规范工作流程，严把党员发展质量关口。
一是抓学习，吃透《细则》精神。充分利用会议、微信公众平台、党务公开栏等多种载体对《细则》主要内容进行广泛宣传和深入解读，不断扩大知晓率，营造浓厚的学习氛围。通过领导干部带头学、教育培训专题学、集中交流讨论学，采取研读原文、新旧对比、重点解读等方式，对《细则》进行了认真细致的学习，对新精神、新要求逐章逐条逐字“消化”，准确理解，全面把握。
二是严标准，提高发展质量。根据每个环节都有不同的特点和要求，东胜城投集团做到“五个严格”，即严格入党积极分子的选拔、严格入党积极分子的政治理论培训、严格重点发展对象的培养考察、严格组织发展的程序、严格预备党员转正的具体要求。准确理解和把握新时期党员的标准，坚持把政治标准放在首位，真正把那些思想政治素质好、群众公认度高、有培养发展潜力的人吸收到党内来。
三是健机制，规范操作流程。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字总要求，严格执行发展党员票决制、公示制、预审制和责任追究制等相关规定，严把党员“入口关”。同时，制定了发展党员工作流程图和材料清单，细化发展党员工作程序，指导党务干部做好发展党员工作，确保在发展党员工作的每一个环节都做到严格程序、规范操作。今年以来，党支部先后发展党员4名。
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