人才是引领企业发展的第一要素，同时也是企业的核心竞争力所在，任何企业的发展都离不开优秀人才的推动。企业要长远发展，就必须进行有效的人才引进工作，以弥补流失的人才，避免造成人才断层。

公司近期着力引进了一批优秀人才，旨在为公司员工队伍注入新鲜血液。引进人才只是人才引进工作的第一步，后续人力资源部将对此次新入职的员工进行必要的入职培训，同时充分发挥企业文化的作用，让新进员工充分了解公司基本经营情况和发展理念，从而真正了解公司、融入公司。