为扎实有效推进集体协商工作，促进企业劳动关系和谐稳定，10月25日，杭锦旗总工会“上代下”参与鄂尔多斯市恒盛兴沙漠酒店有限责任公司工资集体协商会议，全程参加指导公司工会代表职工方与企业方进行工资集体协商。

协商会上，企业职工方代表与企业方代表依法就职工最低工资标准、增加工龄工资、职工福利、女职工利益等事项进行平等协商。经过协商，根据企业生产经营状况，在促进公司效益增长基础上，双方达成协议：职工平均工资水平不低于1760元；工作满一年以上的，月增加100元工龄工资；在重大节日、职工生日时给予职工相应福利。同时，旗总工会就规范集体协商合同文书、合同质量、集体合同备案等问题与企业领导、工会负责人进行了细致沟通，并提出建议和要求。

此次“上代下”工资集体协商会议中，杭锦旗总工会根据企业性质和经营业绩等实际情况，直接参与协商全过程，充分发挥了上级工会在谈判中的优势，对于引导企业与职工树立协商理念，积极完善工资集体协商机制，维护职工合法权益，推动企业健康发展，促进社会和谐稳定起到积极促进作用。