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夏宇飞同志个人述责述廉报告

杭锦旗总工会主席 夏宇飞


发布日期:2016-12-28    作者:

20161月份至5月份,本人在吉日嘎朗图镇工作,任党委副书记、政府镇长;5月份至今,调旗总工会工作,任工会主席。一年来,本人始终坚持以党的十八大精神和十八届三中、四中、五中、六中全会精神为指导,紧紧围绕全旗中心工作,强化学习,踏实肯干,尽职尽责,廉洁自律,自身理论水平和政治素养进一步提升,较好地完成了各项目标任务。现将本年度工作情况及廉洁自律等情况报告如下:

一、吉日嘎朗图镇工作情况

在吉日嘎朗图镇工作期间,本人能够从严要求自己,工作中踏实勤奋,以身作则,全力以赴做好组织交给的每一项工作,特别是在春季义务植树、全国少数民族运动会期间维护社会稳定、“十个全覆盖”工程、土地草牧场确权换证等工作中能够主动上手,及时研究解决存在的问题;按照沿河现代农牧业发展战略,积极推进瑞基养殖园区、种羊场、配种站和养殖大户建设,规范养殖专业合作社和葵花流通专业合作社运行,现代农牧业稳步推进,为全镇经济社会发展发挥了应有作用。

二、总工会工作情况

调入工会工作以来,本人迅速熟悉工作、转换角色,带领全体干部职工开展各项工作,取得了一定成效。

(一)把握正确政治方向,不断推动工会改革创新发展

组织全旗工会系统深入学习贯彻党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、市第四次党代会、旗第十三次党代会精神与上级党委和旗委关于加强和改进党的群团工作的重要部署,紧紧保持和增强工会政治性、先进性和群众性三条主线,坚持“中国梦·劳动美·建设小康杭锦”主题实践活动为载体,勇于开拓创新,充分发挥职能,更好地组织、引导、职工,切实维护职工群众的合法权益。积极适应新形势下发展变化,推动工会工作改革创新发展,引导广大职工发挥主力军作用。《杭锦旗总工会改革实施方案》经旗委全面深化改革领导小组审议通过并正在组织实施,举办2期全旗工会系统干部培训班,参训人数达368人次。

(二)发挥桥梁纽带作用,为职工投身经济建设提供服务

一是发挥工会组织作用,在服务大局上做表率。按照“党政所需、群众关注、工会所能”的原则,围绕旗委、政府中心工作,进一步深化以技术创新为重点的劳动竞赛、技术比武和职工创新工作室创建活动,大力弘扬劳模精神、劳动精神和工人阶级伟大品格,组织动员广大职工群众把旗委的决策部署转化为自觉行动,把职工的热情引导到推动发展上,把工作的成效体现在发展成果上,凝聚起广大职工创业的强大合力。今年,开展劳动竞赛、技术比武3次;新建职工创新工作室2家;宣传劳动模范先进事迹,拍摄《杭锦劳模心声》微电影1部。

二是建立健全组织体系,扩大工会组织覆盖面。按照“哪里有职工,工会就建到哪里”的原则,大力推进基层工会组建和会员普惠制工作,坚持一手抓建会,一手抓规范,以“双亮”和会员“四权”活动为载体,广泛开展企业工会规范化建设达标和创建“职工之家”活动。通过建立行业、区域工会联合会等方式推进快递、建筑等领域农民工集中入会,进一步有效整合自身资源,积极借助社会力量,向广大职工群众发放具有工会维权服务项目和社会商业优惠服务项目的会员服务卡,最大限度延伸工作触角,扩大工会组织覆盖面。目前,全旗共有会员19410人,农牧民工会员数达8284人;建成“职工之家”4家,“职工小家”3家;在锡尼镇中心城区购买1处约1000平米商品房,建设集“工会职工文化活动阵地、工会职工服务中心”等为一体的多功能文化活动阵地,在大众村镇银行建成1“爱心妈咪”小屋;全旗发展普惠签约机构13家,发放普惠卡682张,正在办理892张。

三是履行工会组织能力,维护广大职工的合法权益。根据《劳动法》和《工会法》等有关法律法规协调劳动关系,健全平等协商、集体合同制度,建立健全保障互助机制,热心为职工服务。联合旗劳动监察大队、工商联集中开展“工资集体协商要约季”活动,完成劳动用工网上备案企业976家,共签订工资专项集体合同书46份,签订集体合同书46份,建会企业集体合同和专项集体合同签订率达87%,覆盖职工4225人。

四是密切联系职工群众,深入做好服务职工工作。继续深化“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动,将困难职工帮扶延伸到基层,为其提供必要的关怀和帮助。今年,积极争取上级帮扶专项资金60万元,用于开展丰富多样的“三百”关爱职工活动。为101名困难职工家庭大学生发放助学金20.2万元;免费为锡尼镇镇区坚守一线的106名环卫工人提供健康体检;为169名困难职工(农民工)提供生活救助。同时为553名一线职工与159名女职工送去价值3.36万元防暑慰问品;主办全旗性职工文化体育活动6次、协办5次,全旗参与活动职工人数达到8636人。

(三)切实加强学习教育,确保廉洁自律各项规定落到实处

本人坚持把理论学习放在突出位置,认真研读党的十八大和十八届四中、五中、五中、六中全会精神,深入学习上级党委、政府的重大决策部署和各类文件政策,以及相关经济、文化、财务等方面理论知识,参加市第19期中青年干部培训班并顺利结业,自觉完成鄂尔多斯干部培训网络学院的规定选修和自主选修课时,积极参加上级和旗委组织的各类专题讲座和培训,进一步提高驾驭工作的能力和水平。作为一名党员干部,按照“一岗双责”的要求,全面落实党风廉政建设责任制,带头遵守廉洁自律各项规定,永葆党员勤政务实的政治本色。始终从大处着眼,从全局着想,增进团结,防微杜渐,敢于批评与自我批评,不断增强搞好全局工作的责任感和使命感。采取多种形式开展党风廉政教育,加强干部作风建设,完善各项规章制度,筑牢班子和干部队伍廉政思想防线。坚持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的侵蚀,时刻以《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等从严要求自己,进一步规范自身从政行为,自觉拒腐防变,增强慎独意识和自律观念。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统,始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态,自觉接受党组织和群众的监督,以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性,切实筑牢廉洁从政防线。

总之,2016年本人工作取得了一定成绩,但仍存在一些困难和问题:如理论与实际联系不够紧密,解决问题的实践能力有待于提高;工作方式方法以常规为主,创新意识不强,创新力度不够;自身综合素质与当前快速发展的要求不相适应,服务全旗经济社会发展的能力不足等问题。在今后的工作中,本人深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和“四个全面”战略布局要求,认真贯彻落实上级和旗委关于加强和改进党的群团工作的重要部署,按照旗第十次党代会和旗工会第九次代表大会确定的目标任务,紧紧围绕保持和增强工会组织的政治性、先进性、群众性“三条主线”,以“中国梦·劳动美·建设小康杭锦”实践活动为载体,扎实推进基层工会“六有”建设、工会会员普惠制工作,大力推进农民工入会、困难职工技能培训,进一步做好精准帮扶、维权维稳工作,全力为群众办实事做好事,不断促进全旗工会工作再上新台阶。

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